Ajankohtaista

Research Assistant for Mass Spectrometry, Target Discovery, ADC – Orion, Turku

https://duunitori.fi/tyopaikat/tyo/research-assistant-for-mass-spectrometry-target-discovery-adc-sosri-20192120

Apply latest by 6.5.2026

Job description

 We are seeking a highly motivated and skilled Research Assistant with mass spectrometry experience to join the Antibody-Drug Conjugates (ADC) Team. This is a hands-on laboratory role ideal for someone who enjoys experimental work and thrives in a collaborative research environment. You will be part of a dynamic, international team working in modern facilities equipped with state-of-the-art instrumentation. 

Orion Pharma is making strategic investments in challenging R&D areas where our expertise can drive breakthroughs-particularly in cancer therapies. As part of this commitment, we are enhancing our oncology research capabilities in proteomics and target discovery. 

This is fixed-term on-site position for two years. The candidate would ideally start working in August 2026. 

Key Responsibilities 

• Support research activities by performing sample preparation for proteomics analysis, in vitro cell-based assays, biochemical assays, and molecular biology techniques including flow cytometry (FACS), immunofluorescence staining and cell imaging, Western blotting (WB), quantitative PCR (qPCR), and antibody labelling. 
• Support discovery and verification of novel proteoforms. 
• Independently maintain and conduct experiments using mammalian cell cultures. 
• Assess the potency of antibody-drug conjugates and free payloads. 
• Evaluate antibody binding, surface protein density, and internalization in vitro. 
• Accurately document experimental procedures and results using electronic lab notebooks. 
• Ensure high standards of laboratory housekeeping and contribute to routine maintenance of lab and cell culture facilities. 

The role is based in Turku, Finland, and will report to the ADC Target Discovery Lead. 

What We Offer 

• A chance to work with a passionate and experienced team of scientists and research assistants contributing to Orion’s oncology pipeline. 
• A stimulating and supportive work environment with opportunities for professional growth and career development. 
• A workplace culture built on mutual respect, continuous learning, and shared values. 

At Orion Pharma, your work creates true impact and well-being for our customers, patients and society at large. Our culture of friendliness, respect, mutual appreciation, and diversity creates a safe working environment where you can strive for excellence. We offer a wealth of career paths and development opportunities that support the development of innovative solutions and improving the quality of life. 

Please visit our website to find further information about our values and Orion as an employer https://www.orion.fi/en/careers/orion-as-an-employer/ . 

Our expectations 

• Familiarity with proteomics workflows (DDA, DIA) 
• Hands-on experience with LC-MS/MS 
• Experience working with patient-derived material 
• Experience with functional assays 
• Exposure to: Cell-surface or membrane protein enrichment, glycoproteomics and/or phosphoproteomics 
• Hands-on experience in laboratory techniques related to cellular and biochemical assays, and standard molecular biology methods (e.g., FACS, WB, qPCR, IF). 
• Strong expertise in mammalian cell culture and related functional assays. 
• A relevant degree in health sciences or biotechnology, such as from the University of Applied Sciences. 
• Proficiency in basic computational tools and experience with electronic lab notebooks. 
• Excellent communication skills in English, both written and verbal. 
• Strong organizational and interpersonal skills, with the ability to work effectively in a team-oriented environment. 
• Prior industry experience is an asset but not required. 
  

How to apply and additional information 

Please send your application with the latest CV, cover letter, and salary request in English by 6 May 2026. Please note that we will start reviewing applications during the application period. 

For additional details, do not hesitate to contact Antti Arjonen, ADC Target Discovery Lead antti.arjonen@orionpharma.com 

#LI-ORION 

Approved medical examination which also includes drug testing is required prior to the employment. We will also carry out a security clearance prior to the employment for the selected person. 

Unit description 

Orion Pharma’s pharmaceutical innovations are created within its R&D organization. We employ around 400 top professionals in the field of drug discovery and development. We work globally: in Espoo and Turku in Finland, in Cambridge and Nottingham in England and in Cambridge, MA, USA. Orion R&D and the Innovative Medicines business division are dedicated to making a transformation to become a global player in the pain and oncology therapy areas. 

Target Discovery Team is part of the Antibody-Drug Conjugates (ADC) Research Group, one of three scientific units within Oncology Research, a division of Orion’s R&D Organization. Our team is dedicated to the discovery and validation of therapeutic ADC targets, leveraging omics technologies alongside a broad array of biophysical, biochemical, molecular, cellular, and in vivo methods. We strive to develop cutting-edge ADC therapies with the potential to transform the lives of cancer patients. 

Projektitutkija (biologia, puutiaistutkimus) – University of Turku

https://duunitori.fi/tyopaikat/tyo/projektitutkija-biologia-puutiaistutkimus-stsur-19888715

Apply latest by 29.1.2026

Työpaikkakuvaus

Turun yliopiston Matemaattis-luonnontieteellisen tiedekunnan Biologian laitoksella on haettavana 1,5-vuotinen projektitutkijan tehtävä. Työsuhde alkaa 2.3.2026 tai sopimuksen mukaan.

Turun yliopiston puutiaistutkimusryhmässä (Puutiaiset ja niiden levittämät taudit Suomessa | Puutiaistutkimus) on tutkittu jo lähes viidentoista vuoden ajan kansanterveydellisesti merkittävien puutiaislajien ja taudinaiheuttajien biologiaa. Tutkimusryhmä toteutti vuonna 2015 valtakunnanlaajuisen kansalaiskeräyksen, jonka aikana ihmiset lähettivät noin 20 000 puutiaista yliopistolle tutkittavaksi. Tutkimuksen myötä saimme ensimmäistä kertaa tarkan käsityksen eri puutiaislajien ja taudinaiheuttajien esiintymisestä Suomessa. Vastaava keräys ollaan toistamassa Koneen Säätiön rahoituksella vuoden 2026 aikana. Palkattavan tutkijan työtehtävät keskittyvät pitkälti tämän kansalaiskeräyshankkeen ympärille.

Tehtävänkuvaus

Palkattava tutkija tulee ottamaan tutkimusryhmän väitöskirjatutkijan kanssa vetovastuun kansalaiskeräyksen puutiaisnäytteiden vastaanottamisesta, kirjaamisesta ja käsittelystä. Lisäksi hän tulee vetämään kansalaiskeräykseen liittyviä laboratoriotöitä. Kansalaiskeräyksen ohella tutkijan odotetaan osallistuvan myös tutkimusryhmän muihin työtehtäviin, kuten puutiaiskasvatusten ylläpitoon, maastotöihin ja opinnäytetöiden käytännön ohjaamiseen laboratoriossa. Muut työtehtävät saattavat sisältää koe-eläinten kanssa työskentelyä.

Etsimämme henkilö

Haemme tehtävään runsaasti kokemusta laboratoriotyöskentelystä omaavaa henkilöä, joka kykenee ottamaan vetovastuun kansalaiskeräykseen liittyvistä laboratoriotöistä (DNA ja RNA eristykset ja taudinaiheuttaja-analyysit) sekä tukemaan ja ohjaamaan väitöskirjatutkijan ja opinnäytetöiden tekijöiden työskentelyä laboratoriossa. Tutkimusryhmämme laboratoriotyöt ovat varsin monipuolisia ja vaihtelevia, joten hakijalta toivotaan lisäksi laajaa kokemusta erilaisista laboratoriomenetelmistä osoituksena kyvystä opetella ja omaksua uusia tutkimusmenetelmiä. Muihin työtehtäviin saattaa liittyä koe-eläinten (hiiret) kanssa työskentelyä, joten suoritettu koe-eläinkurssi ja kokemus koe-eläinten kanssa työskentelystä katsotaan eduksi. Hakijan toimenkuvaan kuuluu suomenkielisten kirjeiden lukemista ja tulkintaa sekä työskentelyä monikansallisessa tutkimusryhmässä, joten häneltä edellytetään hyvää suullista ja kirjallista suomen ja englannin kielen taitoa.

Ennen hakemuksen määräaikaa suoritettu FM-tutkinto toimenkuvaan sopivalta alalta on vaatimus projektitutkijan tehtäviin.

Valintakriteerit perustuvat pätevimmän ja sopivimman hakijan löytämiseen, korostaen erityisesti hakijan tutkimuspotentiaalia, motivaatiota sekä henkilökohtaista soveltuvuutta tehtävään.

Tehtävien kelpoisuusvaatimuksista on säädetty Turun yliopiston johtosäännössä.

Arvostamme yhteisöllisyyttä ja edistämme tasa-arvoa, monimuotoisuutta ja inklusiivisuutta. Kannustammekin erilaisen taustan omaavia päteviä hakijoita hakemaan avoimia tehtäviämme.

Tarjoamme

Lue lisää meistä Tervetuloa meille töihin -sivulta, jossa lisää siitä mitä yliopisto tarjoaa työntekijälleen.

Euroopan komissio on myöntänyt Turun yliopistolle oikeuden käyttää erinomaisen työnantajan HR Excellence in Research laatuleimaa merkkinä yliopiston sitoutumisesta tutkijoiden aseman ja työolosuhteiden jatkuvaan kehittämiseen Tutkijoiden eurooppalaisen peruskirjan tavoitteiden mukaisesti.

Palkkaus ja koeaika

Tehtävästä maksettava palkka määräytyy yliopistojen opetus- ja tutkimushenkilöstön palkkausjärjestelmän mukaisesti. Projektitutkijan palkka määräytyy vaativuustasojen 2-4 mukaisesti (2281,48- 2844,66 €/kk). Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa. Palkkaus aiemmasta kokemuksesta ja osaamisesta riippuen on tehtävän alussa noin 2400-2700 €/kk.

Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa.

Hakuohjeet

Jätäthän hakemuksesi sähköisen rekrytointijärjestelmämme kautta torstaihin 29.1.2026, klo 16.00 mennessä.

Hakijoiden on liitettävä hakemukseensa:

• Motivaatiokirje
• Ansioluettelo (sisältäen mahdolliset julkaisut)
• Yhden tai useamman akateemisen suosittelijan nimi ja yhteystiedot
• Tutkintotodistus

Muut asiakirjat, jotka osoittavat hakijan ansioita ja soveltuvuutta tehtävään, voidaan liittää ”Muut liitteet” -kohtaan.

Lisätietoja antaa

Lisätietoja tehtävästä antaa PI Jani J. Sormunen, jani.j.sormunen(at)utu.fi

Lisätietoja rekrytointiprosessista antaa henkilöstöasiantuntija Kaisa Ketomäki, kaisa.ketomaki(at)utu.fi

Tietoa hakijalle 

Hakulomaketta ei voi tallentaa keskeneräisenä. Voit kuitenkin palata muokkaamaan ja täydentämään hakemustasi sen lähettämisen jälkeen aina hakuajan päättymiseen saakka. Saat linkin hakemuksesi muokkaamista varten sähköpostiisi, kun olet jättänyt hakemuksesi järjestelmään. 

Sinulla on 6 tuntia aikaa työhakemuksesi täyttämiseen ennen aikakatkaisua.

Laboratory Lead, Senior Chemist — Nordic Nano, Imatra/Helsinki

https://duunitori.fi/tyopaikat/tyo/nordic-nano-group-laboratory-lead-sdsuu-19494133

Nordic Nano Group designs and manufactures advanced solar energy harvesting and energy storage solutions using innovative nanomaterials and precision screen-printing technologies. These sustainable products are lightweight, durable, fire-safe, moldable, effective in low-light conditions, and free of rare earth metals.

Role Overview:
The Laboratory Lead – Senior Chemist will manage laboratory and pre-production operations in a new clean-energy manufacturing facility. The position involves implementing and optimizing nanomaterial and screen-printing processes, overseeing R&D activities, and ensuring high-quality output during the ramp-up toward full production.

Key Responsibilities:

• Lead daily laboratory operations and support pre-production ramp-up.
• Install, test, and refine nanomaterial screen-printing systems.
• Plan and manage R&D projects and pilot-scale trials.
• Implement quality control protocols to ensure product reliability.
• Collaborate with production, engineering, and cross-functional teams to meet deadlines.
• Provide technical expertise on nanomaterials and screen-printing processes.
• Troubleshoot production challenges and propose innovative solutions.
• Document workflows, monitor lab performance, and drive continuous improvement.

Qualifications:

• Degree in chemistry, materials science, chemical engineering, nanotechnology, or related field.
• 3–5 years’ experience in laboratory, manufacturing, or process development environments.
• Understanding of cost-effective manufacturing and quality standards.
• Proven project management and multitasking skills.
• Strong problem-solving abilities and attention to detail.
• Fluent in English; proficiency in Finnish or German is an asset.

Preferred Skills:

• Deep understanding of nanomaterials, especially carbon nanotube (CNT) technologies, their properties, and processing in screen-printing applications.
• Academic credentials in materials science, chemistry, chemical engineering, nanotechnology, or related fields.
• Proven experience in lab and pre-production environments within nanomaterials or screen-printing industries.
• Demonstrated leadership or mentoring experience in lab or technical teams.

This role offers the chance to work with state-of-the-art technologies in a collaborative, innovation-driven environment. It is an opportunity to contribute to the development of sustainable, high-performance solar energy and storage products.

Please send your CV with a cover letter via Duunitori as soon as possible by Monday 1st of September 2025 at the latest. Potential candidates are contacted during the application period.

Laboratory Analyst/Technician — AB Enzymes, Rajamäki

https://career2.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?company=ABE&jobId=476

The role

In your role as a laboratory analyst/technician, your work is to skilfully and precisely perform laboratory experiments related to gene technology, microbiology, enzyme analytics, and automation. The daily tasks would include e.g. production of enzymes in fungal platform, analysis of laboratory scale cultivations and documentation of the results. We expect you to adhere to our agreed high standards and HSE practices.

The position is a permanent and located in Rajamäki, Finland.

About you

You hold a Bachelor´s degree from University of Applied Sciences or a technician´s degree and have hands-on skills in molecular biology methods (PCR, DNA extraction etc.) and microbiology methods, especially using bacteria or fungi. Laboratory experience in enzyme or other biotechnology industry is a clear asset. We are expecting a pragmatic and independent working style with the ability to prioritize and organize individual tasks for efficient throughput. We are looking for a reliable team player and value a high level of responsibility and accountability, as well as a willingness to further develop your skills. Good written and verbal communication skills in English are essential. Finnish language skills are considered as an advantage.

Please send your CV and cover letter with a salary expectation by latest September 14th, 2025. Please note that applications are processed already within the application period.